关于找工作的思考

水深无声 2022-07-16 00:50 246阅读 0赞

现阶段面临找工作的问题，陆陆续续也有许多单位来学校校招，现在几乎天天都有几家公司过来，公司性质也是多方面的，国企的、民营的，安防的、教育的等等。招聘的岗位也是不胜枚举，其中最多的大致有三个方向吧，软硬件开发类、销售服务类、工业制造类。下面就说说最近这段时间的感想吧！

首先说说当下的事，关于投简历。

先说说自己的专业与我的基本情况，自己的专业是电子信息工程，一个典型的工科完全偏硬件的专业。在没来大学之前，我以为我对这个专业是充满兴趣的，也相信自己的动手能力，尤其想到一堆电容电阻导线甩在面前， 而你魔术般把它们变成一个电路，这是多么神奇与激动人心。而现实情况是自己对硬件的热情与日剧减，其中原因或许是因为自己学得不好，心理有种挫败感，抑或是几次让人十分苦逼的实验（当你在实验箱上按照正确的方法步骤实验若干次，而正确的结果却千呼万唤出不来，最终发现是实验箱或是某个元件已经损坏，而拿到损坏的实验箱或元件的小概率事件却刚好被你碰着时，那种心情是难以言说的），总之，我最终的热情由硬件转向了软件。软件相比于硬件，在我看来有几个优点：第一，软件的成本相对较低，一台笔记本便可学习，而硬件不行，想要做实验必须得在实验室，可能还需自己买元件，除非你完全靠理论。第二，学习软件成果显著，你可以只花几个小时就搭建好环境，学习写第一个HelloWorld 程序，但硬件的东西没有如此好掌握。

下面言归正传，说道投简历，当我看到许多本专业或其他电子专业的学生，争相投递管理销售服务类的岗位，我真怀疑专业技能的重要性，似乎找工作压根就没关专业什么事，而只是投简历或面试时那十几分钟展现口才与忽悠能力的事情。可偏偏我又是那么较真，不屑于此行。话又说回来，有的同学还真就这样找到了工作，我只能说，毕竟健谈也是一种能力吧，只是这不是我的风格。说道投简历，还有一种常见现象，不管三七二十一，只要听说公司还不错，有点擦边的都去投了，也就是人们常说的“海投”吧。海投的方式或许更能抓住机会，但也很容易让自己疲惫，在别人看来，有时也是种荒唐，我就见过一个连java小程序HelloWorld 都不会写的人竟然去投Android开发了，或许是他作为某公司的校园代理，觉得该公司hr碍于他的面子，想糊弄过去吧，而该hr确实给了他机会直接进入中面，我只能说，好冷！

说道投简历，又引起了我心中的人才的思考。在我看来，现在的人才，无非有两种，专用型与通用型。当然这只是从一个适应范围来说的，专用型人才，具有某一特定领域的知识技能，如it行业，当然这个范围还是很大，但比较通用型人才，它的范围又显得较小。通用型人才，如管理销售类，各行各业都缺不了管理，但同时该类人才也比专用型人才多许多。一个专用型人才，你让其转行，他可能就没法很好活下去，但你让其在所属领域持续发展，他将活的很滋润，而一个通用型人才，因为工作涉及面广，转行后还可从事之前相关的工作，但可能工作不是很稳定，毕竟这类人才真的很多。在找工作之前，我觉得每个人都应该好好问问自己，自己到底适合做上面的哪一类人，并有目标地对岗位进行筛选，毕竟男怕入错行嘛。也有人说，第一份工作又不是一道生死符，决定不了你的一生，但有谁想在不是很喜欢的岗位上奋斗，又有谁想在刚踏入社会还未站稳脚跟时各种折腾？关于工作，我的目标比较明确，如果因为某个工作岗位好而放弃了自己最想去的行业，我会绝得这是种被迫的妥协，总觉得对不起自己。如果能在最喜欢的行业奋斗，最开始苦点累点我想也是幸福的，这是我的一种坚持！

其次，再说说这几天自己面试等的收获。一开始对面试有种恐惧感，但经历了几次之后发现，不就是那么回事，面试就是个互相了解的过程，当做平常交友谈话就ok！不管面试什么，心态最是重要，要有天生我材必有用，此处不留爷，必有留爷处的豁达！其次，也是很重要的一点，一次面试下来，一定要有所收获，不管是面试技术类遇到了什么不会的编程题，还是hr提了什么问题，有什么寓意等等，这些不仅仅是面试的问题，也可能对你自身的技能有所提高，又或许能让你知道你心里真正的想法！

就说这么多吧，第一次在CSDN 写随笔，感觉还行。写日记是对生活的热爱，也是对过去的缅怀与念想，事实上我经常担心，如果某一天那些我曾经写过的空间日志突然消失不见了，我会有多伤心？我无法想象。如今看着那些过去写的文字，感觉自己仍活在那个时刻，还能感受那时的心情，这是件幸福快乐的事。