刚刚！字节跳动启动史上最大规模扩招，急缺这类Python人才！

比眉伴天荒 2022-11-17 10:07 219阅读 0赞

又到了“金三银四”跳槽季，一大波大厂高薪岗位陆续开放，想**拿Offer、升职加薪**的你准备得怎么样了？

今年的招聘力度可以说是**近几年最大**，比如字节跳动旗下的大力教育，高调宣布：“**未来4个月，大力教育招聘****1万人！**”

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来源：字节跳动招聘

但你有没有想过，随着大批学历优秀、经验丰富的人才**同一时间**涌入市场，个人进入**大公司、好平台**的难度只会**不降反升**。

为此我咨询了一位**字节跳动的资深HR**朋友，他的观点再次印证了这个结论：

“像这种求职旺季，平均每个岗位都能收到**几十、上百份**简历，岗位再多也扛不住呀。进大厂还是要讲究技巧，看准那些**人才稀缺的赛道**才是王道！”

他的话让我想起一类**在任何时间都十分吃香**的人才，Ta们**不仅****遭大厂“哄抢”，薪资水平也高人一头。**

没错，Ta们就是**数据思维**和**分析能力**过硬的——**「数据型人才」。**

不管是做**数据分析、运营、电商、产品，还是程序员、财会**，都急需「数据型人才」的加持。

据中国商业联合会统计，**在BAT等大企业的高薪职位里，60%以上都在招数据型人才。**

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▲腾讯官网与“数据”相关的岗位需求高达**4708个**

数据型人才之所以在**招聘和应聘双方**都备受瞩目，有两个根本原因——

**1.人才缺口非常大：大数据时代，用数据分析指导业务决策已成为主流。**据主流数据媒体调查，全国目前的数据分析师数量仅46万，**未来3-5年，人才缺口将高达150万**。

**2.薪资水平非常高：****“物以稀为贵”**的规律，在互联网时代仍然奏效。为了抢夺数据分析人才，大厂随随便便就能开出**25k以上**的月薪。

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**向左滑动查看更多**

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▲数据来源于拉勾网。

的确，**小到能够说服老板获取业务资源，大到能够帮助企业做出正确的商业决策**，出色的数据分析能力，绝对是你**必备的职场利器**。

但无论是刚刚提速的小白，还是行驶已久的“老司机”，不少人的数据之路都是**问题重重：**

> 熬夜做出来的图表和报告，领导来了句**“分析等于没分析”.**..
> 
> **Excel、SQL、Python**都能做数据分析，不知道该学哪个…
> 
> 只学了理论却没有实战经验，**应聘时一头懵**…

**没有数据能力，职场发展可以说是寸步难行，更不要说进大厂、拿高薪了。**

大厂不仅要求数据分析师能综合运用各种**数据处理、可视化工具**，如Python、SQL、Tableau等，更要求有**强大的数据思维**，能**拆解业务发展问题、指导业务增长方向。**

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▲大厂数据分析岗位要求一览表

随着从事数据分析的人越来越多，后台也经常收到粉丝的相关留言，问题集中在**“怎么选择行业和公司”**上。**对此，我的建议是：**

**1）有明显的专业属性的同学最好选择对口行业。**比如，金融专业的同学最好选择股票、证券等行业的风控分析等职位，京东金融、蚂蚁金服等公司都值得考虑。

**2）没有专业顾虑的同学，可以尽情选择自己感兴趣或者擅长的行业。**在人才紧缺的当下，各行各业都有大量数据分析相关岗位等你挑选。

**当然，职业成长也需要稳扎稳打。**在通往数据分析大牛的道路上，还是建议你一步步通关：

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不过，这里也必须提醒一下，**数据分析人才紧缺的现状会随着时间而缓解**，以后的竞争会越来越激烈。**想成为高薪数据型人才的你，不仅要先人一步尽快取得提升，更要找对路子。**

为了帮助大家迅速建立数据分析能力，早日斩获大厂Offer、掌握职场话语权，特别推荐一门**收获超多好评**的新课——**「数据分析就业班-6天春招特训营」**。

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**一些****经典的大厂面****试题，在课程里也都有详细解答，如：**

> Python在数据分析中的具体应用？  
> 
> 
> 怎么拆解XX业务，获得指标体系？
> 
> 发现获客环节的新用户数减少，你会如何分析？
> 
> ……

机会总是留给有准备的人的，尤其在整个就业大环境都不太乐观的情况下，你更要为自己做好充足的准备！**所以，强烈建议你不要犹豫！**

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